achelp.info
Главная

Акт

Акт

Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon

Скачать 29.85 Kb.

Теория организации (Вопросы к экзамену)

I


  1. Определение понятия организации.

  2. Теория организации как составная часть науки управления. Предмет теории организации.

  3. Модель как некоторый образ или прообраз объекта или системы. Понятие теории. Задача анализа и задача синтеза.

  4. Системный подход к анализу явлений. Базовые принципы системного подхода.

  5. Описание организационных систем на основе схем "вход - выход". Свойство рефлексии организаций. Нерефлексность организаций.

  6. Цели организационной системы

II

  1. Характеристика основных направлений классической теории организации: теория "научного управления" Ф.Тейлора, принципы управления (организации) А.Файоля, принципы бюрократической организации М.Вебера.

  2. Школа “Человеческих отношений”. Формирование и развитие.

  3. Концепция "социальной системы" в теории организации.

  4. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам).

  5. Основные положения теории институтов и институциональных изменений.

  6. Современные направления теоретических разработок в теории организации: концепция реинжиниринга; концепция внутренних рынков; теория альянсов; концепция виртуальных продуктов и организаций.

III

  1. Организация как открытая система (система, взаимодействующая с внешней средой). Типы внешней среды.

  2. Концепции представления целостности: «машина»; «организм»; 7-уровневая модель; «сложная система».

  3. Представление производственной системы организации

  4. Жизненный цикл продукта. Этапы жизненного цикла выпуска нового продукта.

  5. Декомпозиция производственных функций на основе моделей «состава» и «жизненного цикла».

  6. Концепция цепочек поставок. Представление производственной системы в виде цепочек поставок.

  7. Особенности организации производства продукта. Продукт - услуги.

  8. Особенности организации производства материальных продуктов.

  9. Организация как экономическая система. Основные компоненты экономической среды организации.

  10. Социальная система организации. Социальные институты, статусы и роли в организации. Социальное управление в организации

  11. Окружающая природная среда предприятия. Компоненты Среды. Представление предприятия как экологической системы.

IV

  1. Функция организации. Требования к организационной структуре.

  2. Должностные связи. Типы связей. Множество потенциально возможных связей.

  3. Организационные уровни и диапазоны управления в организации. Закон Доу.

  4. Группы факторов, определяющих нагрузку на должностные связи.

  5. Группировка видов деятельности в организации. Основные схемы группировки видов деятельности.

  6. Линейные и штабные полномочия и их распределение в организации.

  7. Формирование организационной структуры

  8. Стратегии (концепции) проведения изменений.

  9. Критерии оценки организационной структуры.

V

  1. Понятия зависимости, закона, закономерности.

  2. Потенциалы элементов и потенциал системы (целого).

  3. Закон синергии. Синергические эффекты в организации. Особенности проявления закона синергии в организациях.

  4. Закон самосохранения. Особенности проявления закона на практике.

  5. Философия развития. Модель жизненного цикла организации. Закон развития.

  6. Закон композиции и пропорциональности (закон гармонии).

  7. Закон информированности и упорядоченности.

П.В.Терещенко

НФ РАП 2007/2008 учебный год.


Добавить документ в свой блог или на сайт

плохо

 

не очень плохо

 

средне

 

хорошо

 

отлично

 
Ваша оценка этого документа будет первой.
Ваша оценка:
Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon Концепция научного управления; концепция административного управления Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon Концепция управления персоналом в организации 3
Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon Концепция управления персоналом в организации. Факторы, оказывающие влияние на людей в организации Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon Концепция регуляции сердечно-сосудистой системы от управления функциями к согласованию возможностей (часть1 физиологические предпосылки) Л. А. Бокерия, В. А. Лищук нцссх им. А. Н. Бакулева рамн
Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon Программа для подготовки к сдаче вступительного экзамена в аспирантуру по специальности 22. 00. 08 «Социология управления» Тема 1
Развитие принципов школы «человеческих отношений» в современных условиях. Концепция производственной демократии; привлечение работников...
Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon Концепция антропосоциогенеза. 23. Марксистская концепция сущности человека. 24. Проблема сознания в философии. 25. Марксистская концепция происхождения и сущности сознания
Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon Рекомендации об организации системы управления охраной труда (суот) в организации (Утверждены приказом департамента соцзащиты населения Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon Теория исторического процесса К. Маркса и концепция постиндустриального общества
Маркса, которые получили отражение в теории «постиндустриального общества», а также на основных идеях и спорных, на наш взгляд, выводах...
Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon 3 Власть и лидерство. Теории лидерства. Неформальные лидеры 4 Концепция харизматического лидерства 15 Факторно-аналитическая и ситуационная теории лидерства 18 Концепция \"социальной системы\" в теории организации. Концепция ситуационного управления. (Управления по обстоятельствам) icon Концепция «человеческих отношений» и«поведенческие концепции» в менеджменте. Менеджер- основные черты и требования к менеджеру
Сущность планирования. Виды и методы разработки планов. Сущность, виды и задачи управления. Управленческий процесс

поиск

Как изготовить дизайнерскую бумагу 660
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Акт
Теги:

Как самим утеплить квартиру  Как сделать minecraft анимацию в blender  Клей для обой своими руками  Как сшить дополнительные козырьки на коляску  Правовое регулирование ценных бумаг находится только  Подарок подруге в украине  Простые платья своими руками шифон  Схема спидометра на мазде 626  Как научится делать красивые причёски для начинающих  Как сделать рыцарский шлем из газеты  Как в ворде сделать стрелки  Летнее платье для куклы своими руками  Обувь для кошек своими руками фото  Ютуб ком заколки своими руками из лент  Принципиальная схема для сценика  Как сделать жука в стекле своими руками  Как самим сочинить басню  Переходник usb клавиатуры на ps2 своими руками  Схема вышивки крестом house  Как сделать большие локоны для длинных волос  Авито подарки для девочек  Как сделать сиреневый колер для краски акриловой  Как сделать картинку цветным песком  Как сделать из лего эннард  Как в фоллаут 4 сделать проводку в  Маникюр клеопатры что это  Печать поздравлений на свитках  Поздравление с днем рождения потап  Приготовить бургер домашних условиях пошагово  Как сделать карнизы для крыш  

 Карта сайта